Jak oblicza się instrukcja w 2014 r. – praktyczna instrukcja

Jak obliczyć kwotę płatności i podręczników przez poród w 2014 roku? Czytaj na magazynie Lady.Praktyczna instrukcja dla matek. Oblicz swój zasiłek na poród w 2014 roku

Prawdopodobnie wiele kobiet planujących ciążę i kobiety, które już czekają na narodziny nowego życia w najbliższej przyszłości, interesują kwotę świadczeń przez poród.

Zobacz też: Miesięczne i ryczałowe korzyści macierzyńskie z 2014 r. – Jak je zdobyć?

Dlatego dzisiaj powiemy ci, jakie korzyści będą płacić państwom młodym matkom, a Jak niezależnie określić ilość materiałów ręcznych.

Początkowo chcielibyśmy zwrócić twoją uwagę na to, że W 2014 r. Nastąpiły pewne zmiany wpływające na kwotę świadczeń. Maksymalna ilość zarobków zmieniła się, uczestnicząc w wzorach rozliczeniowych podręczników w 2014 roku. Teraz ogranicza zarobki Na rok 2012 – 512000RUB, 2013 – 568000 RUB.

Zgodnie z art. 9 prawa federalnego 02.12.2013 №349 «O budżecie federalnym na 2014 r», Współczynnik 1,05 został wprowadzony, co zwiększa korzyści dla dzieci o 5%.

Zobacz też: Co nowego w stolicy matki 2014?

Teraz rozmiary korzyści są:

Indeksowanie podręcznika jednoręcznego współczynnika 1,05 zapłaconego na narodziny dziecka nastąpi, gdyby dziecko się urodziło 01.01.2014 i później.

Szacowany algorytm ręczny dla porodu

Podsumowując przychody (Wynagrodzenie, płatności wakacyjne, składki) przez ostatnie dwa lata przed otrzymaniem ciąży i urlopu.
Jeśli kwoty te są lepsze od stanu ustalonego przez państwo, maksymalna płaca, wówczas otrzymasz najwyższą ilość podręcznika 207 123.00 Rubles. Jeśli sumy są mniejsze niż maksymalna maksymalna płaca, użyj wzoru:

gdzie

• 1 rok – suma wszystkich przychodów w jednym roku rozliczeniowym;
• 2 lata – suma wszystkich przychodów na drugi rok, uczestnicząc w obliczeniach;
• 731 – Jest to liczba dni uwzględnionych w obliczeniach (dwa lata);
• Chory. – suma dni szpitala w przedziale czasu, uwzględniona w obliczeniach (dwa lata);
• D – Jest to liczba dni nagranych w arkuszu szpitalnym, który jest wydawany z powodu ciąży i porodu (od 18 do 194 dni).

Jeśli twój Doświadczenie pracy mniej niż sześć miesięcy, Następnie liczono podręcznik w porodzie, opierając się na minimum.

W oparciu o sumę płacy minimalnej, która jest od 01.01.2014 to 5554 rubli. na miesiąc, Wytyczne dotyczące porodu nie powinny być niższe niż gdy obliczenia są przeprowadzane na jego podstawie.

Jeśli twój prawdziwy dochód jest mniejszy niż minimalny wynagrodzenie, a następnie wyznaczony Minimalna korzyść, ustalone przez prawo.

Przykład sposobu oblicza się przez poród:

Vasilyeva I.N. pracował na Pao «Praca» od sierpnia 2011 r. W styczniu 2014 r. Zamierza odejść do ciąży i porodu. Vasilyeva przeszła na liście szpitala na liście rachunkowości z trwania 140 dni, począwszy od 21 stycznia. Szacowane lata będą miały 2012 i 2013, t.MI.731 dzień kalendarza. W tym okresie Vasilyeva i.H 43 dni był w szpitalu. Jej zarobki wyniosły: na rok 2012 – 598 000 rubli., Na lata 2013 – 681 000 rubli.

W porównaniu z ustalonymi limitami (odpowiednio 512 000 rubli i 568 000 rubli na rok 2012 i 2013) jego zarobki są znacznie wyższe. Dlatego kwotę zysków w ciągu dnia oblicza się w następujący sposób:

(512 000 rubli. + 568 000 RUB.): (731 dni. – 43 dni szpitalne.) = 1569,76 rubli.

T.W celu. Średnie dzienne zyski, które są brane pod uwagę przy obliczaniu korzyści, nie powinny przekraczać 1479,45 rubli (wartość ta jest uzyskiwany z obliczeń (512 000 rubli. + 568 000 RUB.) / 730 dni). W związku z tym wypłata świadczeń macierzyńskich będzie następująca suma: 1479,45 rubli. x 140 dni (70 dni przed dostawą i 70 dni po) = 207 123 RUB.

Zgodnie z prawodawstwem Federacji Rosyjskiej, Ciąża i poród jest pobierana w ciągu 10 dni Od momentu, gdy osoba posiadająca ubezpieczenie zapewniało arkusz niepełnosprawny, aby uzyskać niezbędne korzyści. Ich płatność zapewnia FSS Federacji Rosyjskiej, a pracodawca dokonuje wypłaty świadczeń w najbliższej przyszłości: dzień zdefiniowany jako dzień płatności wynagrodzenia.

W sytuacji, w której trzeba iść na urlop macierzyński (BIR), a w tej chwili jesteś na urlopie opieki nad dziećmi, Musisz napisać kilka stwierdzeń. W pierwszym pytasz o przerwanie urlopu o opiece nad dziećmi, a druga ma na wakacje na Bir. Aby obliczenia zajmie dwa przedostatni rok, czyli, kiedy byłeś na wakacjach na Bir, a także opiekę nad dziećmi. Te lata mogą zostać zastąpione przez poprzednie (według. 1 sztuka. 14 255-FZ). Aby to zrobić, będziesz musiał napisać inne oświadczenie.